施工管理
崗位職責(zé)：
1、在項目總工的指導(dǎo)下，對施工責(zé)任區(qū)進行管理，復(fù)核工程數(shù)量，控制工程質(zhì)量，組織施工隊伍按計劃進行施工；
2、熟悉設(shè)計文件、施工規(guī)范，參加現(xiàn)場調(diào)查，提出施工建議；
3、協(xié)調(diào)項目部與施工隊伍之間關(guān)系，監(jiān)督施工隊伍在限額內(nèi)領(lǐng)用所需材料，做好施工機械的調(diào)度；
4、對施工隊伍進行技術(shù)交底，施工過程中嚴(yán)格要求，杜絕質(zhì)量事故的發(fā)生；
5、負(fù)責(zé)繪制細(xì)部大樣圖和輔助工程施工圖紙，對路基路面逐樁推算設(shè)計高程、負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)高程控制的水準(zhǔn)測量工作；
6、配合安全管理人員進行工程安全管理；發(fā)現(xiàn)安全隱患及時糾正并向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報，杜絕安全事故的發(fā)生。\"
任職條件：
1、全日制大學(xué)專科及以上學(xué)歷,土木工程相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上路橋施工工作經(jīng)驗；
3、持有建造師證及職稱證書優(yōu)先考慮；
4、能夠接受駐外。
薪酬福利：
1、薪酬組成：基本工資+出差補助+證書補助+績效獎金，年度綜合薪資10萬以上；
2、公司實行項目合伙承包制，獎金豐厚；
3、公司福利待遇優(yōu)厚，包括帶薪休假、免費體檢、社會保險、節(jié)日禮品、交通補助、通訊補助、免費三餐、免費住宿、免費培訓(xùn)等。
1、在項目總工的指導(dǎo)下，對施工責(zé)任區(qū)進行管理，復(fù)核工程數(shù)量，控制工程質(zhì)量，組織施工隊伍按計劃進行施工；
2、熟悉設(shè)計文件、施工規(guī)范，參加現(xiàn)場調(diào)查，提出施工建議；
3、協(xié)調(diào)項目部與施工隊伍之間關(guān)系，監(jiān)督施工隊伍在限額內(nèi)領(lǐng)用所需材料，做好施工機械的調(diào)度；
4、對施工隊伍進行技術(shù)交底，施工過程中嚴(yán)格要求，杜絕質(zhì)量事故的發(fā)生；
5、負(fù)責(zé)繪制細(xì)部大樣圖和輔助工程施工圖紙，對路基路面逐樁推算設(shè)計高程、負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)高程控制的水準(zhǔn)測量工作；
6、配合安全管理人員進行工程安全管理；發(fā)現(xiàn)安全隱患及時糾正并向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報，杜絕安全事故的發(fā)生。\"
任職條件：
1、全日制大學(xué)專科及以上學(xué)歷,土木工程相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上路橋施工工作經(jīng)驗；
3、持有建造師證及職稱證書優(yōu)先考慮；
4、能夠接受駐外。
薪酬福利：
1、薪酬組成：基本工資+出差補助+證書補助+績效獎金，年度綜合薪資10萬以上；
2、公司實行項目合伙承包制，獎金豐厚；
3、公司福利待遇優(yōu)厚，包括帶薪休假、免費體檢、社會保險、節(jié)日禮品、交通補助、通訊補助、免費三餐、免費住宿、免費培訓(xùn)等。
職位類別： 路基/路面工程師
舉報
全選
申請職位
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11-13K/月申請職位1.?？埔陨蠈W(xué)歷，公路工程相關(guān)專業(yè)； 2.符合項目需要證書及專業(yè)技術(shù)職務(wù)； 3.5年以上工作經(jīng)驗，有過至少一個公路工程項目的橋梁現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗； 4.40周歲以下； 5.能力突出者放寬條件
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5-15W/年申請職位一、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)道路面的總體專業(yè)設(shè)計，能夠較好的完成項目承接、組織設(shè)計、成果提交至后期服務(wù)的各個環(huán)節(jié)； 二、任職資格： 1、年齡范圍：25-40 2、學(xué)歷專業(yè)：本科及以上學(xué)歷、道路橋梁工程..
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15-20K/月申請職位道路工程師： 招募條件：男，26-50歲；相關(guān)專業(yè)大專畢業(yè)3年以上工作經(jīng)驗，本科畢業(yè)1年以上工作經(jīng)驗；具有路基、路面現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗。有國外或國際工程工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 工資待遇：月平均收入不..
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8-12K/月申請職位1、承擔(dān)道路專業(yè)相關(guān)的各項設(shè)計、審核等工作； 2、承擔(dān)與其他各專業(yè)協(xié)調(diào)溝通，與業(yè)主配合溝通等； 3、按照本公司規(guī)定的設(shè)計流程和質(zhì)量控制要求完成設(shè)計任務(wù)； 4、負(fù)責(zé)施工圖交付后的修改變更，參與..
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15-25W/年申請職位崗位職責(zé)： 1、作為道路專業(yè)負(fù)責(zé)人，從事道路設(shè)計相關(guān)工作； 2、負(fù)責(zé)道路專業(yè)設(shè)計、復(fù)核工作； 3、負(fù)責(zé)道路專業(yè)與其它專業(yè)溝通協(xié)調(diào)工作； 4、協(xié)助完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求： 1、土木工程..
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20-35W/年申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)道路、公路項目總體及路線設(shè)計、復(fù)核及審核工作； 2、負(fù)責(zé)總體及路線設(shè)計的技術(shù)指導(dǎo)及溝通協(xié)調(diào)工作； 3、負(fù)責(zé)道路專業(yè)的技術(shù)生產(chǎn)與質(zhì)量管理工作； 4、負(fù)責(zé)審查成果圖紙，能擔(dān)當(dāng)項..
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面議申請職位1.從事市政工程道路專業(yè)設(shè)計，能按進度完成相關(guān)工作。
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面議申請職位一級港航建造師+安全B+港航中級工程師/道路中級工程師（資質(zhì)證書使用，社保證書唯一需在本公司使用）
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15-30K/月申請職位1、40周歲以下，道路與橋梁工程等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)； 2、具備2年以上道路施工現(xiàn)場管理經(jīng)驗，能獨立編制施工組織設(shè)計、專項施工方案，熟練使用Office辦公軟件和CAD； 3、責(zé)任心強，執(zhí)行力..
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面議申請職位薪資： 面議。 崗位描述： 完成道路的設(shè)計及其相關(guān)配合工作，完成直接上級布置的其他工作等。 職位要求： 工作責(zé)任心強，具有良好的組織和協(xié)調(diào)溝通能力，從事過中大型項目、有中級或以上專業(yè)職稱著..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：綜合單位
- 所在地區(qū)：安徽-合肥市-廬江縣
- 聯(lián)系人：李曲
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工作地址
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